La empresa ofrece, a través de su programa Discover Graduate Program, un plan de formación de 2 años adaptado a las habilidades profesionales del candidato, lo que le permitirá conocer el negocio y desarrollar competencias profesionales

21 Noviembre 2016

Fotografía empleada para la difusión de la noticia

 

Vodafone España, en colaboración con Universia, lanza una nueva convocatoria del programa Discover Graduate Program; una iniciativa de captación de talento con la que la compañía busca incorporar a 25 jóvenes profesionales a su plantilla. 

El programa, que ofrece la posibilidad de incorporación inmediata a jornada completa, se dirige a recién titulados con buen expediente académico, alto nivel de inglés, y con un máximo de experiencia laboral de 2 años. Al estar en un mercado tan competitivo y en constante cambio como el de las telecomunicaciones, se valorará positivamente que sean personas responsables e innovadoras, dinámicas, con capacidad de adaptación, ambición, y con ganas de contribuir y de desarrollarse en la empresa.

Las vacantes a cubrir se encuentran en el ámbito del Internet de las Cosas, Tecnología, Ventas, Unidades de Negocio y Recursos Humanos. El programa ofrece un plan de formación de 2 años adaptado a las habilidades profesionales del candidato, lo que le permitirá conocer el negocio y desarrollar competencias profesionales. Además, algunos integrantes del programa podrán optar a participar en una experiencia internacional.

Todos aquellos interesados en participar en el proceso de selección podrán inscribirse en el mismo hasta el próximo 4 de diciembre, a través de este enlace.